2024.05.15

エステック株式会社

SDGs宣言

多様な人材がいきいきと働ける職場環境の整備

当社では、女性や外国人技能実習制度による外国人材を積極的に雇用しております。 更衣室をはじめ、外国人材の住居といった安心して働ける環境を整備していくことで、従業員がいきいきと働ける職場づくりに努めていきます。

女性従業員の活躍推進

子育てをしながら働ける勤務体系や実績に応じた給与体系を確立し、女性が就業しやすい体制構築に取組んでおります。 未経験者に対する手厚い研修や資格取得の奨励を通じて、女性が活躍できる機会を提供します。

学生に職場体験の提供

地元の学生に対して、溶接をはじめとした職場体験の場を提供することにより、ものづくりや建設業に興味を持つ次世代の人材育成に努めていきます。

配管プレハブ加工システムによる生産性向上の実現

当社が提供する「配管プレハブ加工システム」は、加工管を一貫生産し、できあがった加工管をユニット化するシステムです。 現場では組立作業のみとなり工期短縮、低価格、高品質、安全性の確保が実現できます。同システムを推進することにより取引先の生産性向上に努めて参ります。

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